软件简介
软件介绍
西渝高铁绩效考核app是一家快速发展的高铁公司，公司的业务范围遍布全国。由于公司的规模不断扩大，管理层需要对公司员工的绩效进行考核，以便更好地发掘和激励优秀员工，同时督促不足之处的员工进行改进。因此app应运而生。
软件特色：
1、管理层可以通过这个功能，对各部门、各员工的考核情况一览无余；
2、查看员工的得分情况、考核评价、工作表现等内容，为下一步评优评先提供参考；
3、记录、填写员工的考评信息，包括员工工作情况、素质表现、奖罚记录等，保证考评系统化、标准化，避免主观性和不公平的问题。
软件亮点：
1、根据员工的考核结果和对应的奖惩情况进行绩效考核得分的计算，并以得分为依据进行工资核算；
2、不仅可以提高员工的工作积极性，也能更好地激发员工工作竞争意识；
3、每个员工的个人信息、工作情况都不同，管理员可以对员工的考核项进行个性化设置。
软件功能：
1、系统会自动生成通知提醒员工进行考核、填写表格等操作，减少了人工干预的复杂度和漏训的风险；
2、涵盖了考核、记录、核算等流程的各个环节，可对公司员工的工作表现进行全方位、全周期的跟踪、记录和评估；
3、充分利用了云计算、人工智能等技术优势，无需手动记录数据，使考核工作更智能、更便捷，从而减轻企业管理层的工作压力。
软件小编点评：
1、收集员工的历史绩效数据，并通过分析数据，发现、挖掘员工绩效的优势、不足、潜在问题和改进方法等；
2、采用纸质表进行考核的方式，既浪费了大量人力、时间和物力，并且环保效果不明显；
3、极大地提升了公司员工绩效考核的效率、公平性和延续性，可为公司培养出一支高素质、高绩效的员工队伍。
